中铁四局南京分公司开展两节“送温暖”慰问活动

发布日期：2017-03-23  浏览量：

本刊讯（通讯员 牛平  王少辉 李成昊）中铁四局南京分公司根据局工会送温暖文件精神，认真组织开展了2017年两节“送温暖”慰问活动，得到一线参战员工、农民工、退休职工、生活困难职工的称赞和好评，充分体现了公司党政工领导的人文关怀，增进了企业和谐，维护了企业稳定。

南京分公司成立以党委书记张宝海、总经理任在栋为组长，公司其他领导班子成员为副组长，公司各部门负责人为成员的领导小组。公司工会根据送温暖领导小组的时间安排，提前策划两节“送温暖”行程路线，前后筹集2.5万元困难职工慰问金和3.42万元的节日慰问品。

1月5日至10日，公司党委书记张宝海、项目分管领导及党群部工作人员一行分别到连镇、连盐、亳州、宣城、涡阳项目部为一线员工和农民工送去猪肉、大米、食用油、牛奶等丰富多样、红红火火的节日慰问品，同时为5名生活困难职工发放了1.7万元爱心慰问金。

公司党委书记张宝海在连镇、连盐等5个项目送温暖期间与大家亲切交流座谈，要求项目要利用“两节”有利时机开展“双清”工作，确保资金及时回流；要高度重视节假日安全质量工作，常抓不懈，确保安全质量可控，实现年度安全质量目标；要做好外协队伍款项支付和民工工资发放，做好年底维稳工作。鼓励大家在新的一年继续加深学习，提高自身修养，实现个人理想和价值，竭尽全力，努力工作，早日实现“再次创业，再上台阶”的奋斗目标。

1月16日-17日，公司总经理任在栋、工会主席尹良军、项目分管领导到南京地区纬七路、滨江大道、江北纬七路等项目部慰问一线职工，将关怀传递到基层，将温暖送到现场。在滨江大道项目，于楚潇和陈晓明2名困难职工接到爱心慰问金后十分感动，纷纷表示一定要踏踏实实做好本职工作。

公司总经理任在栋向职工致以亲切的节日问候，希望员工增强安全生产意识，平平安安回家过年。他充分肯定了纬七路项目在2016年工程建设取得的突出成绩，该项目作为标杆组织了多次观摩活动，尤其在南部新城EPC项目投标上作出了贡献，树立了良好的企业形象。希望公司各项目部员工能够一如既往坚守岗位，立足本职，在新的一年里继续发扬自强不息、艰苦奋斗、勤劳朴实、踏实肯干的好传统，为公司实现“再次创业，再上台阶”发展目标作出更大贡献。

公司工会主席尹良军代表公司工会向南京地区项目一线员工送上了美好的祝福和祝愿，对在建的各项目部寒冬时期坚守岗位持续大干的精神表示肯定。公司工会高度关注一线员工生活质量和工作状态，进一步加大创建幸福项目部的力度，努力为员工创造一个良好的生产、生活、学习、工作环境，激发员工“勇于争先，永不满足”的进取精神，建设幸福企业。

此次两节“送温暖”慰问活动，使公司所有员工深刻体会到公司党政工领导和工会组织对大家的关心和关怀，有力地凝聚了人心，鞭策和鼓励了员工们的士气，振奋了员工们“再次创业，再上台阶”的豪迈精神，我们坚信，在新一任领导班子的带领下，南京分公司会创造更加美好的未来。